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transicia
Publication
21 février 2020
Lieu
Bordeaux, France
Catégorie
Type d'emploi (CDD, CDI, Interim...)
CDD  
Reference
AO-6246
Durée
Possible longue durée
Salaire
Entre 2300 à 2600€ selon profil
Temps de travail
Temps plein 35H
Date de prise de poste
Dès que possible

Description

Vous êtes un·e conseiller·e commercial·e avec une expérience dans l'immobilier et de bonnes connaissances juridiques ?

La division tertiaire de transicia vous recherche……

 Notre avis de recherche :

Pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'immobilier

un·e conseiller·e commercial·e

pour un CDD pouvant être de longue durée

Le poste :

Dans le cadre d'un remplacement, notre client recherche un·e Conseiller·ère Commercial·e au sein de la Direction de la Clientèle, sous l’autorité du Responsable du Pôle Ventes. Vous assurez les missions suivantes :

  • L'information et l'accompagnement des clients
    • accueillir les clients de l'espace Ventes, qualifier les demandes et susciter des entretiens de vente,
    • vérifier l'éligibilité et la solvabilité des demandeurs en les informant par ailleurs sur les solutions de financement,
  • La vente de nos produits immobiliers
    • entretenir des relations commerciales suivies avec les clients, des compromis jusqu'aux actes de vente,
    • participer à des points réguliers avec les assistantes afin d'assurer, par exemple, préalablement aux commissions de vente, que les dossiers présentés seront complets.
    • mener les entretiens de vente,
    • réaliser des simulations financières (Altoffice),
    • conclure la vente et établir les documents contractuels,
    • être garant du bon déroulement des processus de vente en optimisant les délais :
  • La prospection commerciale
    • dans le cadre de la Vente HLM, rechercher les candidats à l'acquisition et veiller au respect de la réglementation (publicité obligatoire, etc),
    • lors de mises en vente de résidences, présenter les produits à commercialiser aux locataires en place,
    • créer des partenariats avec des constructeurs,
    • effectuer une veille permanente sur le marché des biens immobiliers neufs
  • Le suivi d'activité
    • alimenter les tableaux de bord nécessaires au suivi de l’activité commerciale,
    • dans le cadre des programmes Neuf, être relais d'information entre les clients et le service Travaux,
    • favoriser la circulation de l'information au sein de l'espace Ventes, et avec les autres services de GH.

Profil

Vous pouvez postuler si vous réunissez les pré-requis suivants :

  • Formation de niveau Bac+2/3 dans le domaine commercial ou de la transaction immobilière,
  • Expérience professionnelle dans la vente de biens immobiliers neufs ou anciens d’au moins 2 ans, dans le secteur de l'immobilier social
  • Des connaissances solides en matières :
    • juridiques (droit, réglementation vente HLM et accession sociale) - l'aspect juridique est très présent sur ce poste
    • de techniques de ventes immobilières
    • des mécanismes de financement de biens immobiliers
  • Des connaissances en immobilier d'entreprise seraient un plus
  • Sens du service client, commercial, négociation, pédagogie, fibre sociale,
  • Capacités relationnelles, dynamisme, force de proposition et de conviction,
  • Aptitude au travail en équipe et au dialogue avec les différents interlocuteurs externes et internes,
  • Rigueur, sens de l’organisation, esprit de synthèse et d'analyse,
  • Permis B indispensable (déplacements réguliers sur le département)

L’environnement de travail :

  • Poste basé à Bordeaux
  • L'équipe comprend 3 Conseillers Commerciaux et 2 Assistantes travaillant dans un espace Ventes ouvert au public.
  • Travail du lundi au vendredi (35h) de 09h00 à 17h00
  • Rémunération entre 2300 à 2600€ brut mensuel selon expérience + 13ème mois

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